背景和目的

随着社会的快速发展和人事制度的改革，事业人员档案管理工作日益重要，为了更好地规范事业人员档案管理，提高档案管理效率，确保档案的安全性和完整性，我们决定对事业人员档案进行集中管理，本通知旨在明确档案集中管理的相关事宜，以确保各项工作的顺利进行。

1、事业人员基本档案：包括个人基本信息、学历、职称、工作经历、考核情况等相关资料。

2、事业人员业务档案：包括项目参与情况、业务成果、荣誉证书等资料。

3、事业人员培训档案：包括各类培训活动、进修学习、继续教育等记录。

4、其他相关档案：如人事调动、离职手续、社保缴纳情况等资料。

档案集中管理的实施步骤

1、整理和分类：对现有的事业人员档案进行全面整理，按照规定的分类标准进行归档。

2、数字化处理：将纸质档案进行数字化处理，建立电子档案库，提高档案查询效率。

3、集中存储：将整理好的档案移交至指定的档案管理部门，进行集中存储和管理。

4、建立管理制度：制定档案集中管理制度，明确档案管理职责和流程。

5、监督检查：定期对档案管理工作进行监督检查，确保档案的安全性和完整性。

相关要求

1、各单位要高度重视事业人员档案集中管理工作，确保工作顺利进行。

2、各单位要指定专人负责档案管理工作，确保档案的安全性和完整性。

3、档案管理部门要加强档案管理人员的培训，提高档案管理水平。

4、各单位要按时将档案移交至档案管理部门，确保档案的及时性和准确性。

5、档案管理部门要建立健全档案管理制度，确保档案管理工作的规范化和制度化。

通知执行时间

本通知自发布之日起执行，请各单位严格按照本通知要求，认真执行事业人员档案集中管理工作。

监督和考核

1、档案管理部门要定期对各单位档案集中管理工作进行监督检查，确保各项工作的落实。

2、对在档案集中管理工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。

3、对档案管理工作中存在问题的单位，责令其限期整改，并对其进行通报批评。

4、档案管理工作考核结果将作为单位年度工作考核的重要内容，与单位的评优评先挂钩。

附则

1、本通知中的未尽事宜，由档案管理部门负责解释。

2、本通知实施过程中，如遇与国家法律法规和政策规定不符的，以国家法律法规和政策规定为准。

3、本通知自发布之日起生效，之前有关事业人员档案管理的规定与本通知不符的，以本通知为准。

事业人员档案集中管理是一项重要的工作，对于提高档案管理效率、确保档案的安全性和完整性具有重要意义，请各单位认真执行本通知要求，做好事业人员档案集中管理工作，为推进人事制度改革、促进事业发展做出积极贡献。

希望各单位能够认真贯彻落实本通知精神，确保事业人员档案集中管理工作的顺利进行，让我们共同努力，为构建更加规范化、科学化的事业人员档案管理体制作出贡献！