杭州一上市公司实施4.5天工作制
杭州一公司推行弹性工作制，开启4.5天工作制新篇章

杭州一公司推行弹性工作制，开启4.5天工作制新篇章

杭州一上市公司推出弹性工作制，实行每周工作四天半，即每周工作时长缩短至四十小时以内。此举旨在提高员工工作效率和生活质量，促进员工的工作与生活平衡。该公司通过实施弹性工作制，探索弹性工作模式的新篇章，为员工提供更大的灵...

阅读全文 由山川志发布山川志 389 次浏览 2025-01-14 走进高清
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